Opcion 1

Gonzalo Díaz

Gte. General

"Dench se integró muy bien con el equipo de la empresa. Nos ayudó a transitar el cambio de ERP. El impacto en la organización fue muy positivo".

Silvia del Pino

Gte. de RRHH

"Su experiencia técnica y adaptativa al proceso de cambio, así como su disponibilidad y atención crearon empatía y vinculación con el propósito".

Jorge Maldonado

Peru Managing Director

"Dench nos ayudó a lograr una integración cultural después de un M&A importante. Logró transformar cultura y hoy, con orgullo, decimos que estamos entre las filiales con mayor satisfacción por parte de los trabajadores”.

Giuliana Vercelli

Managing Director

"Realizar el proyecto de Transformación Cultural de la mano con Dench ha sido una de las experiencias más enriquecedoras que hemos tenido. Gracias a Dench logramos cocrear una cultura que representa a más de 1,500 colaboradores de 9 países en Centro y Sudamérica".

Arturo Mannheim

CEO

"Trabajar con Dench fue una experiencia muy enriquecedora. Venían con buenas prácticas y metodologías ágiles e innovadoras. Hoy tomamos su proyecto como referencia para continuar con la propuesta global de AGP y su employer branding".

Rosana Butron

Global Head Talent & Leadership Development

"Estamos seguros que el material de Dench ayudará a facilitar conversaciones sobre cultura de nuestra organizacion a nivel mundial. Trabajar con Dench ha sido muy gratificante, y sobrepasaron nuestras expectativas”.

Annarita Nieri

CXO / CHRO

"El entendimiento de la estrategia de Transformación Digital y Cultural es de las mejores. Seguimos contando con Dench como socios estratégicos. El crecimiento del NPS los sustenta".

Lourdes Giusti

Directora de Gestión de Personas

"Dench nos ayudó a centrar un plan estratégico, objetivos y visualizar nuestro propósito".

Gisella Esquivel

Operations Director

"Dench es un equipo humano que se adapta rápidamente al core del negocio, así como a la cultura del mismo. Definitivamente una grata huella en mi carrera profesional el haber trabajado con ellos".

Alberto García

CIO

"Dench nos ayudó a reforzar el proyecto organizativo y de negocio, y a encaminar la captura de beneficios como resultado de la implementación de SAP”.

Gonzalo del Rio

Gerente Central de RRHH

"Dench tiene la habilidad de alinear al C-level en sus ejercicios de estrategia. Nos ayudo, en “idioma” fácil, a tocar temas a veces difíciles de entender y concretar".

Jorge Bravo

Gte. General

"El profesionalismo que tuvieron para atender nuestro requerimiento. Además, la sinergia que se generó rápidamente con nuestro equipo".

Mónica Aristizabal

Directora de Gestión de Personas

"Dench nos ayudó a definir bien la cultura requerida y la hoja de ruta inicial para adoptarla. Su acompañamiento, conocimiento de la metodología correcta y cómo aplicarla en la organización son destacables".

Jorge Pancorvo

Presidente del directorio - TSC

"Nos han asesorado y acompañado en el diseño de un plan de trabajo de largo aliento. Lo han hecho no solo profesionalmente sino también, y más importante, involucrandose con un entusiasmo que contagia. Nos han hecho sentir que son parte activa de TSC”.

Luis Aguirre

Gte. Innovación y Transformación Digital

"Fue excelente. Iniciamos un boom para comprender que sin las personas no se puede llevar adelante la transformacion. Esa ventaja estratégica no lo dan los libros".

Cristian Noriega

Manager Talent&Culture

"Lo que más destaco de haber trabajado con Dench es que entendieron de manera integral la necesidad de nuestra organización y la tradujeron es una excelente experiencia para nuestros líderes, además por supuesto de dejarnos una hoja de ruta para seguir impulsano nuestra transformación cultural y poder trabajar con accionables en el tiempo"

Romina Bravo

HR Business Partner Williamson Balfour Motors SA

"El impacto de Dench ha sido significativo para la implementación del plan de trabajo híbrido en la región desde el diseño, implementación y gestión de material de apoyo para los líderes de la compañía en términos de metodología y comunicaciones".

Juan Carlos Pastor

Gerente Comercial

"El diagnóstico previo a la capacitación que realizó Dench no es algo que haya visto antes el cual fue bastante acertado a la realidad. Además, el seguimiento que hicieron al equipo durante la capacitación y el lenguaje y llegada que tuvieron los expositores fue muy buena"

Erika Desulovich

Gerente de Cultura y Comunicación

"Destaco en el equipo Dench el valor generado en todo el proceso con estructura, metodología, análisis y proactivas propuestas alineadas a lo recogido en el diagnóstico para luego plasmarlo en un plan de trabajo. Además del profesionalismo destaco la calidad humana del equipo"

Nadia Carrasco

Gerente de Administracion y Finanzas

"Dench nos ayudó a replantear varios temas y a buscar nuevos caminos para el crecimiento de la organización. Destaco La agilidad y compromiso del equipo, las particularidades de la misma y proponer ideas y caminos creativos".

Opcion 2

Silvia del Pino

Gte. de RRHH

Su experiencia técnica y adaptativa al proceso de cambio, así como su disponibilidad y atención crearon empatía y vinculación con el propósito.

Jorge Maldonado

Peru Managing Director

Dench nos ayudó a lograr una integración cultural después de un M&A importante. Logró transformar cultura y hoy, con orgullo, decimos que estamos entre las filiales con mayor satisfacción por parte de los trabajadores.

Giuliana Vercelli

Managing Director

Realizar el proyecto de Transformación Cultural de la mano con Dench ha sido una de las experiencias más enriquecedoras que hemos tenido. Gracias a Dench logramos cocrear una cultura que representa a más de 1,500 colaboradores de 9 países en Centro y Sudamérica.

Opcion 2.1

Silvia del Pino

Gte. de RRHH

Su experiencia técnica y adaptativa al proceso de cambio, así como su disponibilidad y atención crearon empatía y vinculación con el propósito.

Jorge Maldonado

Peru Managing Director

Dench nos ayudó a lograr una integración cultural después de un M&A importante. Logró transformar cultura y hoy, con orgullo, decimos que estamos entre las filiales con mayor satisfacción por parte de los trabajadores.

Giuliana Vercelli

Managing Director

Realizar el proyecto de Transformación Cultural de la mano con Dench ha sido una de las experiencias más enriquecedoras que hemos tenido. Gracias a Dench logramos cocrear una cultura que representa a más de 1,500 colaboradores de 9 países en Centro y Sudamérica.

Opcion 3

Silvia del Pino

Gte. de RRHH

Su experiencia técnica y adaptativa al proceso de cambio, así como su disponibilidad y atención crearon empatía y vinculación con el propósito.

Jorge Maldonado

Peru Managing Director

Dench nos ayudó a lograr una integración cultural después de un M&A importante. Logró transformar cultura y hoy, con orgullo, decimos que estamos entre las filiales con mayor satisfacción por parte de los trabajadores.

Giuliana Vercelli

Managing Director

Realizar el proyecto de Transformación Cultural de la mano con Dench ha sido una de las experiencias más enriquecedoras que hemos tenido. Gracias a Dench logramos cocrear una cultura que representa a más de 1,500 colaboradores de 9 países en Centro y Sudamérica.

Opcion 4

Silvia del Pino

Gte. de RRHH

"Su experiencia técnica y adaptativa al proceso de cambio, así como su disponibilidad y atención crearon empatía y vinculación con el propósito".

Jorge Maldonado

Peru Managing Director

"Dench nos ayudó a lograr una integración cultural después de un M&A importante. Logró transformar cultura y hoy, con orgullo, decimos que estamos entre las filiales con mayor satisfacción por parte de los trabajadores”.

Giuliana Vercelli

Managing Director

"Realizar el proyecto de Transformación Cultural de la mano con Dench ha sido una de las experiencias más enriquecedoras que hemos tenido. Gracias a Dench logramos cocrear una cultura que representa a más de 1,500 colaboradores de 9 países en Centro y Sudamérica".

Arturo Mannheim

CEO

"Trabajar con Dench fue una experiencia muy enriquecedora. Venían con buenas prácticas y metodologías ágiles e innovadoras. Hoy tomamos su proyecto como referencia para continuar con la propuesta global de AGP y su employer branding".